Un artículo de Universia (leer completo)   La variedad de perfiles de una empresa mejora sus resultados y la enriquece considerablemente. Cada profesional aporta conocimientos y competencias diferentes, puntos de vista dispares y complementarias y sus propias experiencias. En este sentido, la suma de perfiles junior y sénior en las compañías es clave para alcanzar los…

Es un gran honor y privilegio ser candidata por segunda ocasión al ranking #Lastop100 Mujeres líderes de España. Este ranking da merecida visibilidad al talento femenino, reconoce años de dedicación y esfuerzo y, fomenta la diversidad en múltiples ámbitos profesionales. #LasTop100 #liderazgofemenino Si quieres apoyar mi candidatura, puedes votar en este link: https://lnkd.in/dXUaDxcc ¡Mil gracias!!

Fuente original: Canal CEO El segundo Think Tank de Canal CEO reunió en la sede de Deusto Business School en Madrid a diversos líderes que debatieron sobre el legado empresarial a través de las nuevas claves del liderazgo humanista. Bajo el título “Moonwalkers, empresas que dejan huella” Mercè Brey, Cofundadora de +Diversity y Fundora de Redder, y…

Fuente externa: Good Rebels Si le preguntas a tres directivos de sectores muy diferentes acerca del estado actual de sus compañías, los retos que enfrentan o cómo practican el liderazgo en momentos complicados, es fácil caer en los mismos tópicos y lugares comunes de siempre. Sin embargo, Javier Martín, de Donte Group, Marisa Palacios, de Bioscience, y Juan…